公务员局就09年度公务员考试录用工作答问

　　记者7日从国家公务员局获悉，中央机关及其直属机构2009年度考试录用公务员公共科目笔试合格分数线已经划定，考生公共科目笔试成绩将于10日公布。

　　据国家公务员局考试录用司负责人介绍，今年在划定合格分数线时，既考虑到新录用公务员必须具备的基本素质，又兼顾了不同职位层次对公务员能力的不同要求，对中央、省(区、市)、市(地)和县(区)职位采取了分层划线的方法，同时对西部地区、边远基层职位和专业性较强的职位予以倾斜，鼓励高校毕业生到基层建功立业。具体情况是：

　　(一)报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。

　　(二)报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。

　　(三)报考市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。

　　(四)报考县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。

　　(五)给予政策倾斜的职位的合格分数线为：

　　1、西部地区和边远艰苦地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。

　　2、非通用语职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。

　　国家公务员局考试录用司负责人表示，考生可在人力资源社会保障部网站、国家公务员局网站免费查询考试成绩，也可以发送“RA准考证号”+“报名身份证号后四位”到10662000518进行短信查询。